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Konzeptionelles zur VPMA Virtuelle Projektmanagement Akademie

Konzeptionelles zur VPMA Virtuelle Projektmanagement Akademie

Grundidee einer Virtuellen Projektmanagement Akademie

VPMA-Konzeption:

Initiator
Grundidee
Professionalität
Selbstverständnis
Anspruch / Niveau
aktuelle angezeigte Seite VPMA-Konzeption
Wissensprozess
Wissensmanagement
Grenzen der VPMA
Zum Name "VPMA"
Zielgruppen, Nutzer
Leitfrage der VPMA
Kernthemen der VPMA
Wissensquanten

Projektmanagement:

PM-Grundlagen
PM-CARD, Modelle und Module
Architektur des PM
Karriere im PM
Literatur

Einsatz der VPMA:

Effizienz der VPMA
Virtuelle Beratung
Polaritäten
Interkulturalität
Nutzungsempfehlungen
...Sofortberatung

Entwicklungen:

Mentoren
Sponsoren
Berufsbild
Wirtschaftlichkeit
Perspektiven
Netzwerkarbeit

Motivation:

Werbesprüche

Formales:

Bildnachweise
Copyright

Nutzen der VPMA

,,,sich Überblick verschaffen
...um sie zu entwickeln
...für Angebot und Nachfrage
...um zu verbessern
...um Erfahrungen zu verbreiten

 

Bereits in den 1980er-Jahren beschäftigte den Initiator Heinrich Keßler (Adressen siehe Impressum) die Idee, einen selbstgesteuerten, kooperativen, organisationsübergreifenden Lehr- und Lernprozess der Selbstqualifizierung zu gestalten. Die weitere Entwicklungen lagen auf den Produkten, den Inhalten, Kontexten und insbesondere immer wieder auf den Fragen der Mediendidaktik, die ein solcher Prozess benötigte. Ungezählte Versuche wurden unternommen, mit immer wieder neuen Technologien immer wieder neue Konzepte entwickelt, immer wieder weitere und neue Partner gewonnen - und immer wieder zeigten sich unvorhergesehene und unvorhersehbare Probleme.

Dennoch: Die jetzige Konzeption der VPMA sollte erstmals einen Rahmen und die Bedingungen für die kooperative Selbstqualifizierung bieten, der auch den Namen verdient. Entscheidend sind die Komponenten:

Professionalität

Selbstverständnis

Anspruch / Niveau

Die einzelnen Themen sind detailliert, dennoch so kurz wie möglich beschrieben für "Laien" wie Experten auf den Gebieten Organisation, Organisationsentwicklung, Lehren und Lernen, Mediendidaktik, Strategie, Führung, Management und Projektmanagement.

Klick auf die Grafik oder Text zur Anzeige der Erläuterungen Alle Rechte beim Autor: Heinrich Keßler, Appenweier
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